Setor de Recursos Humanos da Prefeitura recebe treinamento de novo Sistema de Ponto Eletrônico que será adotado em Missal

• 11/08/2023

A Administração vem trabalhando no sentido de cada vez modernizar mais a gestão.

Nesta semana, os profissionais que atuam no setor de Recursos Humanos (RH) na prefeitura de Missal participaram de um treinamento sobre o novo sistema de ponto eletrônico que será adotado pela Administração Municipal. A empresa que fornece o referido sistema é a Binär Tech. A mudança vai ao encontro do compromisso firmado de modernizar a gestão.

Este Sistema será vinculado a outro de folha de pagamento que é utilizado (SRH da Equiplano), já o Sistema utilizado no momento não possui esta vinculação. E ainda vai atender a portaria 671 do MTE (Ministério do Trabalho e Emprego) e o atendimento da LGPD (Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais), que os servidores devem ter acesso a folha ponto em tempo real.

De acordo com as informações repassadas haverá uma série de alterações que irão contribuir para os servidores públicos municipais, e o principal é o acesso em tempo real ao servidor. O setor responsável, no entanto, está gradativamente utilizando o novo sistema para uma melhor compreensão do funcionamento. Deverão ser inseridos vários dados no novo Sistema para o seu funcionamento.

Outra novidade é que o sistema é web, então a partir dele a equipe do RH terá acesso às folhas pontos que não são feitas no Paço Municipal, como é o caso das Secretarias de Saúde, Assistência Social, Educação, Cultura e Esporte, entre outros. Com o novo Sistema os gestores também poderão ter o acesso às folhas ponto dos colaboradores, aumentando a eficiência da gestão.

Assessoria

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